तपाईं वास्तवमै हुनुहुन्छ भन्दा कसरी स्मार्ट देखिने, बैठकहरूमा कसरी अझ महत्त्वपूर्ण देखिने, तपाईंले के कुरा गरिरहनुभएको छ भन्ने कुरा थाहा नपाउँदा पनि कसरी आवाज निकाल्ने, र तपाईं कसरी अधिकार कमाउन सक्नुहुन्छ भन्ने बारे सुझावहरू छन्। शक्तिको पोजमा उभिएर वा बैठकहरूमा बढी ठाउँ लिने। तर यहाँ कुरा छ, नक्कली यसले तपाईलाई कडा परिश्रम र करियर योजना जस्तो करियर सफलता कहिल्यै दिदैन। किनभने मिथ्याकरणले समीकरणको सबैभन्दा महत्त्वपूर्ण भाग छोड्छ - प्रयास।
आत्मविश्वास महसुस गर्नु र झूट बोल्नु बीचको राम्रो रेखा छ। फोर्ब्सका विज्ञहरू सुसान ओ'ब्रायन र लिसा क्वेस्टले यसलाई नक्कली बनाउने विधि कहिले उपयोगी हुन्छ र कहिले हुँदैन भन्ने बारेमा कुरा गर्छन्।
कहिले मद्दत गर्छ
हामी मध्ये धेरैले हाम्रो चरित्र वा व्यक्तित्वको केहि तत्व सुधार गर्न चाहन्छौं जुन हामीलाई लाग्छ कि हामीलाई पछाडि समातिरहेको हुन सक्छ। सायद तपाईं थप विश्वस्त, अनुशासित वा महत्वाकांक्षी हुन चाहनुहुन्छ। यदि हामीले यो के हो भनेर स्पष्ट रूपमा परिभाषित गर्न सक्छौं भने, हामी समयसँगै यसलाई थप प्राकृतिक बनाउनको लागि हाम्रो व्यवहार परिवर्तन गरेर सुरु गर्न सक्छौं।
उदाहरणका लागि, धेरै मानिसहरूले सामना गर्ने सबैभन्दा सामान्य समस्याहरू मध्ये एक विश्वासको कमी हो। तपाईंको व्यवसाय बढ्दै जाँदा वा कर्पोरेट सीढी माथि बढ्दै जाँदा, तपाईंले प्रायः मानिसहरूले भरिएको कोठामा प्रस्तुतीकरण दिन, कुनै विचार, उत्पादन प्रस्ताव वा पैसा उठाउनु पर्ने हुन्छ। यदि तपाइँ तपाइँको सामग्री पछाडि जान्नुहुन्छ भने, यदि तपाइँ यस्तो स्थितिको बारेमा अनिश्चित हुनुहुन्छ भने, तपाइँ अझै पनि घण्टा सम्म वाकवाकी महसुस गर्न सक्नुहुन्छ। त्यहाँ यो मार्फत प्राप्त गर्न एक मात्र तरिका छ - जसरी पनि यो गर्न आफैलाई जबरजस्ती गर्नुहोस्। आफ्नो डर निगल्नुहोस्, खडा हुनुहोस् र आफ्नो सन्देश पठाउनुहोस्। वास्तवमा, जबसम्म तपाईं पूर्ण रूपमा अलग हुनुहुन्न, कसैले पनि थाहा पाउनेछैन कि तपाईं त्यतिबेला कत्तिको नर्भस हुनुहुन्थ्यो किनभने तपाईंले फरक महसुस गर्नुभयो जस्तो व्यवहार गर्नुभयो।
बहिर्मुखी नहुनेहरूमा पनि यही कुरा लागू हुन्छ। नयाँ मानिसहरूलाई भेट्ने र कुरा गर्ने विचारले तिनीहरूलाई डराउँछ र, स्पष्ट रूपमा, तिनीहरू दन्त चिकित्सकको कुर्सीमा अधिक सहज हुनेछन्। तर वाष्पीकरण र हराउने इच्छाले सफलताको सम्भावनालाई सुधार गर्दैन। यसको सट्टा, जबरजस्ती कुराकानीको विचारबाट डराउनुहुन्न भने, मुस्कुराउनुहोस् र कसैलाई नमस्ते भन्नुहोस् जस्तो व्यवहार गर्न आफैलाई बल दिनुहोस्। अन्ततः, तपाईंले महसुस गर्नुहुनेछ कि कोठामा धेरै व्यक्तिहरूले तपाईंले यी परिस्थितिहरूमा जस्तै महसुस गर्नुहुन्छ। यो तुरुन्तै काम गर्दैन, तर यो समय संग सजिलो हुनेछ। तपाईलाई नयाँ मान्छे भेट्ने विचार कहिल्यै मन पर्दैन, तर तपाईले यसलाई घृणा नगर्न सिक्न सक्नुहुन्छ।
जब यो अनुपयुक्त छ
जब यो तपाइँको मुख्य कौशल वा क्षमताहरु संग सम्बन्धित छ। यदि तपाईं सक्षम हुनुहुन्न भने तपाईं सक्षम भएको बहाना गर्न सक्नुहुन्न। दुखद सत्य यो हो कि केहि कुरामा राम्रो हुन चाहनुले कुनै फरक पर्दैन: तपाईलाई यो कसरी गर्ने भनेर थाहा छ वा तपाई गर्नुहुन्न। यहाँ ढोंग झूटको अँध्यारो पक्षमा परिणत हुन्छ।
यदि तपाइँ मुश्किलले 2 शब्दहरू जडान गर्न सक्नुहुन्छ भने तपाइँ विदेशी भाषामा धाराप्रवाह भएको बहाना गर्न सक्नुहुन्न। तपाईले लगानीकर्तालाई भन्न सक्नुहुन्न कि तपाईसँग असाधारण वित्तीय कौशल छ यदि तपाईले एक्सेलमा मात्र काम गर्न सक्नुहुन्छ। तपाईंले सम्भावित ग्राहकलाई भन्न सक्नुहुन्न कि तपाईंको उत्पादनले तिनीहरूको समस्या समाधान गर्नेछ यदि तिनीहरूले गर्दैनन्। तपाईंको क्षमताहरू वा तपाईंको कम्पनी/उत्पादनको क्षमताहरूको बारेमा झूट नगर्नुहोस्, किनकि यदि तपाईंले गर्नुहुन्छ र अवर्गीकृत गर्नुभयो भने, तपाईंले मात्र विश्वसनीयता गुमाउनुहुनेछ।
यदि तपाईंसँग आफ्नो बारेमा केहि परिवर्तन गर्ने वा सुधार गर्ने गहिरो इच्छा छ, र तपाईंले सपना देखेको व्यवहारको नक्कल गर्नुहुन्छ, अन्ततः बानीको बलले भित्र पस्छ। केवल आफैमा पूर्ण विश्वास राख्नुहोस्, आफ्नो परिवर्तन गर्ने क्षमतामा, र तपाईं किन गर्दै हुनुहुन्छ। यो। बेलायती लेखक सोफी किन्सेलाले भने, "यदि मैले यो एकदम सामान्य अवस्था जस्तो व्यवहार गरें भने, यो सम्भवतः हुनेछ।"
वास्तवमा कसरी सफल हुन्छ
प्रतिभा x प्रयास = कौशल
कौशल x प्रयास = उपलब्धि
आफूभन्दा स्मार्ट देखिने प्रयास गर्नुको सट्टा, थप पढ्नुहोस्। तपाईंले मास्टर गर्न चाहनुभएको सीप बारे पुस्तकहरू पढ्नुहोस्, लेखहरू पढ्नुहोस्, व्याख्यानहरू र निर्देशनात्मक भिडियोहरू हेर्नुहोस्, सीप भएका मानिसहरूलाई अवलोकन गर्नुहोस्, त्यस क्षेत्रमा तपाईंको सीपहरू सुधार गर्न मद्दत गर्न सल्लाहकारहरू खोज्नुहोस्। नक्कली नहुनुहोस्। तपाईंको छनौट गरिएको विषयमा साँचो विशेषज्ञ बन्नको लागि समय र ऊर्जा लगानी गर्नुहोस्।
सभाहरूमा बढी महत्त्वपूर्ण हेर्न प्रयास गर्नुको सट्टा, आदर कमाउनुहोस्। समयमा वा चाँडो बैठकहरूमा आउनुहोस्। परिभाषित एजेन्डा र लक्ष्य बिना बैठकहरू नगर्नुहोस्। अरूलाई बाधा नगर्नुहोस् र धेरै कुरा नगर्नुहोस्। राउन्ड टेबल आदानप्रदानलाई प्रोत्साहन गरेर प्रत्येक आवाज सुनिएको सुनिश्चित गर्नुहोस्। नक्कली नहुनुहोस्। तपाइँको संचार कौशल को कारण अन्य बैठकहरु वा स्पियरहेड परियोजनाहरु लाई आमन्त्रित गर्न चाहने कोही बन्नुहोस्।
अरू सबै भन्दा स्मार्ट देखिनुको सट्टा, इमानदार हुनुहोस्। तपाईंलाई सबै जवाफहरू थाहा छ भनी नगर्नुहोस्। कसैलाई थाहा छैन। र त्यो ठीक छ। जब कसैले तपाईंलाई प्रश्न सोध्छ र तपाईंलाई जवाफ थाहा छैन भने, सत्य भन्नुहोस्: "मलाई तपाईंको प्रश्नको जवाफ थाहा छैन, तर म तपाईंलाई खोजेर जवाफ दिन सक्दो प्रयास गर्नेछु।" नक्कली नहुनुहोस्। आफ्नो कमजोरी बारे इमानदार हुनुहोस्।
शक्तिको पोज ग्रहण गर्नुको सट्टा वा बैठकहरूमा थप ठाउँ लिने प्रयास गर्नुको सट्टा, आफै बन्नुहोस्। के तपाइँ तपाइँको प्रस्तुति को समयमा सुपरम्यान वा वन्डर वुमन जस्तै खडा हुन जाँदै हुनुहुन्छ? के तपाई साँच्चै आफ्नो चीजहरू मिलाउन र दुई व्यक्तिको ठाउँ लिन सहज हुनुहुन्छ? नक्कली नहुनुहोस्। आफू नभएको व्यक्ति बन्ने प्रयास नगर्नुहोस् र आफू पहिले नै भएको अद्भुत व्यक्तिसँग सहज हुन सिक्नुहोस्।
आफू नभएको व्यक्ति बन्ने प्रयासमा आफ्नो समय खेर फाल्नुको सट्टा, आफूले रोजेको क्यारियर मार्गमा सफल हुन आवश्यक पर्ने सीप र अनुभवको विकासमा लगानी गर्नुहोस्। आफ्नो बल र कमजोरीहरूको विश्लेषण गर्नुहोस्, क्यारियर विकास योजना बनाउनुहोस्, सल्लाहकारहरू फेला पार्नुहोस्, र तपाईंको प्रबन्धकलाई समर्थनको लागि सोध्नुहोस्।
आफू बन्न सक्ने उत्तम व्यक्ति कसरी बन्ने र तपाईंका सबै अद्वितीय गुणहरूसँग कसरी सहज हुने भन्ने सिक्नुहोस्। किनभने जीवन एक मिनेट पनि खर्च गर्न धेरै छोटो छ "यसलाई नक्कल गर्दै"।